吸管妞導讀
現如今，大量90后甚至95后進入職場，成為了企業的核心力量。年輕的他們，所追求的不僅僅是物質，還有很多關于精神層面上的。比如，在企業中所能感受到的“幸福感”！
提起員工幸福感，大家首先會想到：開展吃飯，唱歌，野外拓展等活動。但次次如此的員活動，難免會讓小伙伴們覺得身心俱疲，毫無新意。如何扭轉這種局面呢？下面，妞就帶大家來看看“雙童”是如何“逗”員工開心的！
節日活動
節假日到了，“雙童”人最喜歡的就是參與到節日活動中，感受濃厚的節日氣氛?！半p童”的節假日活動可是不少哦：元宵活動、三八女神節活動、七夕活動、中秋晚會、圣誕派對等等，讓大家度過一個開心、溫暖、幸福的節日！
文體活動
說起才藝，咱“雙童”人可是名副其實的多才多藝，唱歌、演講、跳舞……豐富多彩文體活動充分挖掘和展示員工們的藝術天分，氣氛high到爆呀！
有文必有武，拔河、跳繩、野外拓展……各類體育競技活動也點燃了員工們的熱情，不僅鍛煉了身體，也增強了團隊的合作意識！
在“雙童”，最有青春活力的就是各類社團啦，籃球社、乒乓球社、羽毛球社、臺球社、攝影社、電影社…… 每個社團每月都固定開展相應的社團活動，不知道的人都以為我們是“雙童”大學呢！
生日會
每月，最有幸福感和儀式感的活動就是生日會啦，大家聚在一起為當月過生日的壽星員工們帶去生日的祝福和家的溫暖！采取的慶祝形式也是花樣十足哦，如自助餐、唱歌、下館子……（PS：千萬別羨慕嫉妒恨呀）
天氣好的時候，我們會在屋頂辦燒烤生日會，讓大家自己動手，體驗一下燒烤的樂趣！當夜晚降臨，音樂響起，我們隨著音樂邊燒烤邊聊天，吃點水果唱著歌，真愜意呀！
員工旅游
“世界那么大，我們想去看看”！在企業內部舉辦了這么多活動，“雙童”人也經常去全國各地旅游哦！“雙童”明確規定了每年至少有三次集體旅游機會！除了兩次全體員工集體旅游，一次十佳員工的國內雙飛旅游外，還有每年不計數的各類部門出游、管理層出游！
我們“雙童”人的足跡，走過了北京、海南、杭州西湖、杭州宋城、杭州游樂園、烏鎮、西塘、橫店影視城、寧波鳳凰山……浙江省內基本上是玩遍了，我們的下一個目標是玩遍全國！不信？有圖有真相！
提升員工幸福感，倡導快樂工作
“雙童”注重員工的精神文化生活，在提升員工生活水準的同時，讓員工的身心得到全方位的放松，以此來提升員工幸福感！
通過員工喜聞樂見的形式，灌輸企業價值觀，潤物細無聲地將“雙童”的企業文化落地生根，有聲有色地在企業全員中開展，并形成"雙童"獨特開放、包容、快樂的企業文化氛圍！親愛的粉絲們，在這樣的氛圍中工作，你們向往嗎？
